工作上的困擾 - 強迫症

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嗨~大家好!

很久沒PO文了,從上次發文距今也發生了許多事...

讓我感觸比較大的是工作。



簡單說一下狀況,我是OCD+OPCD+GAD,

不過一般不會解釋那麼多,比較熟的朋友知道我有OCD而已。

對了,還合併睡眠障礙,連主治醫師都說調我的睡眠超難XD



講了這麼多該進入正題了,不然大家應該快睡著了(?!)

總之,OCD是個會起起伏伏的病症,

所以狀況的好與不好,就是天差地別的兩個極端。

好的時候,可以掩飾到完全與一般人無異,

不好的時候,有眼睛的人都會覺得一定有什麼問題。

在這樣的前提下,我的前主管發現了我的不一樣,

並且問我到底是什麼問題,還信誓旦旦地表示...

他不會對我投以異樣的眼光,我就天真地相信了這件事

然後,約到了他就以沒有開新班的理由不續聘了。

但是在他知道我是OCD患者的前一週,他才問我要不要考慮續約...

所以到底為什麼,我相信大家心中自有評斷。



在不續聘之後,我開始投履歷,終於找到一家餐飲業的培訓幹部,

面試主管在電話中也與我相談甚歡,於是便約我去店裡面試。

過程中,有請面試者填寫問卷,看到其中一題我大慌...

請問是否有精神相關疾病,選項有「是」跟「否」兩個,

「是」的旁邊還多了一行空白,請你填寫是什麼樣的疾病...

我很清楚寫「是」,我得到這份工作的機率可能會大幅下降,

甚至可以說趨近於零了,但是我的道德標準告訴我...

你如果勾「否」,那就是一種欺騙了,這樣是不對的。

你求學時代一路走來,班級幹部,模範生...

怎麼可以在這裡留下污點呢?

於是我填了「是」,在空白處寫上了強迫症。

之後就再也沒有下文了...嗯...就是這樣...



後來,因為因緣際會,來到了目前任職的這家公司,

我直屬主管的觀察力相當好,在試用期還沒過之前,

就找我到他辦公室,詳談了一個多小時,

那時候的狀況確實也比較不好,於是就只好實話實說。

原以為又會重蹈覆轍,丟了這份工作...

但我直屬主管只默默地說了一句:

「我覺得你還OK啊...該做的事也都有做好。」

於是我通過了試用期,正式升任為正職員工。

不過,最近公司的狀況其實滿不穩的,已經連三個月薪水沒按時發放...

基於還是有拿到薪水,只是晚了點,我還是待了下來。

看著同事走了一個又一個,我也不知道究竟可以撐多久。

我想我只能選擇奮戰到最後一刻吧?!



我們並沒有背棄世界,而是這個世界選擇背棄我們...

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Selena avatarSelena2018-02-08
拍拍
Isla avatarIsla2018-02-13
盡量避重就輕吧