越來越大的工作壓力 - 憂鬱症

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以下是滿滿的滿滿的抱怨
因為無處訴說只好將無奈放在這個樹洞
容易被影響者留意~~~







職場不知道是不是被詛咒了
接二連三的好同事離職
然後新人2個3個都留不住

再來就是招一堆沒有每天來的PT
用4個正職去輪6個正職的班

然後我

不知道怎麼就變成大家的職代
別人休假我就要到處去卡別人的位置
也許別人的工作更為重要吧

但!最近因為同事A離職
所以我被交代要改做同事A的工作
原本的工作由PT做

同事A工作很多而且我不熟所以做很久

結果另外2個同事因為月初想休假
又想要叫我去卡他們的位置
但人不夠主管說每天只能休一個
硬要2個人都休 犧牲我


我直接回他我沒辦法
然後細數我手邊的工作
重點是我現在承接同事A的工作都有有時效性
然後沒有人是我的職代,我還要一直職代他們!最後到處說我拒絕他
Ma的勒
我的工作做不完他們是「無法幫忙」耶
問他們那他來分擔我的工作
就只會躲閃

僅存1還可以的同事說他領完年終就要走….


這個職場肯定被詛咒了

反正現在就是我自己的工作完成日遙遙無期
一週至少2-3天幫別人卡位、帶新人,下午時間都要既定做一個報告花了我一堆工作時間
(每天一定要做的),加上我自己休假,一週實際做同事a工作的時間少的可憐

難道要我不排休嗎
為什麼領一樣的薪水,可是我要做比別人還多的工作,但我也不想升職,我最初只是想做
一個工作做到好即可,結果後續被安排一堆工作。

新人問我是不是這個工作做三四年了
我回他,我剛做滿一年而已….

覺得快做不下去想跟長官談談






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All Comments

Kristin avatarKristin2022-06-11
能者多勞(動) 能者多勞(累) 只能這樣安慰自己 但其實
根本沒安慰到...
Candice avatarCandice2022-06-14
就是直接拒絕即可
Delia avatarDelia2022-06-11
沒有什麼能者多勞這種事 多為自己想~
Ida avatarIda2022-06-14
你人不能太好,不能讓同事覺得你可以被情緒勒索
Gary avatarGary2022-06-11
你就優先排做你份內工作~單位不能分擔的事 是你的主
管該煩惱的 你就是理直氣和的堅持即可
Tom avatarTom2022-06-14
你可以直接跟同事表明你自己手上也有事
Skylar Davis avatarSkylar Davis2022-06-11
他們如果吵去主管那邊,你就是禮貌的說你以你的份內事
為優先。你不用被勒索。
Kelly avatarKelly2022-06-14
一定要了解同事大部分都是過客 他們怎麼看你根本無所
謂 別因此犧牲你自己的健康
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2022-06-11
謝謝b大 讓我產生出一點勇氣:))
Madame avatarMadame2022-06-14
為你加油:)