工作不爽想離職還被家人酸 - 精神疾病

現在想想，
應該是我在面試的時候就沒有問的夠清楚了吧？
把所有責任推到那個不專業的 PM（項目經理）身上好像有點過度了，
首先是前陣子開始求職過了一段時間終於有公司有意願錄取我了，
短期約聘，期間三個月，

9/14 上工，
當天簽工作條約的氣氛就有點詭異，
說是三個人的工作結果除了我以外只有一個人，
我還傻傻的以為第三個已經解決了先下去工作環境看看，

直到下去以後才發現，原本說三個人的工作，
只找到兩個人，PM 因為 dead line 快到了，
怕做不完所以趕快先叫兩個來上工，
（起碼到現在我還是這麼認為的）

下去看到 800 套 PC 真的很有 fu ~
（某 A 牌用紙箱跟泡棉保護，包括鍵盤滑鼠）
就職簽約完後邊設定電腦邊拆箱，
第一天掃拿條碼機掃序號就夠你受了，
此外要抱怨一點，他們連空間都沒有規劃，
汰換下來的設備要收回來放，
所以我們將那些機器搬出來搬進去好幾次，

第二天依照他們的 SOP 設定數量最少的七台 NB ，
結果作了第一台就出包了，
SOP 順序根本就是亂七八糟，
（這是哪門子的專業？）

一開始面試的時候只說工作地點是在某工廠，
在我的想像中不就是工廠的資訊、行政大樓更換800台電腦嗎？
第三天說我們去工廠繞繞，
這時候說到我們要進到工廠「現場」去汰換設備，

結果這時候才說，是全工廠 800 台電腦，
包括一些危險的現場，
所以需要我自己準備一些安全設備，他們會提供安全帽（膠帽），
而我要自備安全鞋（鋼頭鞋），
問題點來了這份工作是短期駐點，
三個月以後我就不會再來了，
要我為此去買鞋？
並不是買不起，
但是當初面試的時候可沒說到我們會到危險環境下工作的

結果現在才一週而已我已經在考慮離職了
但是回家跟在台北做類似工作的親戚一聊，
就猛被酸說我太白目、抗壓性低、沒有毅力又不肯學習，
我說的每一個點都被當成是藉口，
還拿了個人來跟我做比較，
波卡戴季全就是你的高等同類，明顯社會適應不良，
不然就該晩20年，看社會調性是不是變成宅性貭。


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