該選擇自己離職還是被資遣？ - 憂鬱症

Agatha avatar
By Agatha
at 2022-12-15T00:21

Table of Contents

進新公司剛滿三個月
被帶我的老鳥同事約談
說不滿意我的表現
覺得我沒有跟上這個職場的快節奏
問我要離職還是讓她們觀察一個月看看

不說老鳥同事各種朝令夕改、極度高控制欲
主管不管事放任她當部門實質小主管
我這三個月已盡力任事卻仍被嫌
因為同事的吹毛求疵工做到焦慮無法好好休息
今天發生這件事雖然我第一時間是跟對方回應我會再努力
但回家愈想愈不對勁

跟老公討論
起初他說尊重我的選擇
後來又改口說覺得我應該撐一個月試試看
但說真的
當主管都已經授權同事來問你要不要離職了
所謂「觀察」一個月真的狀況就會有所改變嗎？
我很懷疑
不知道我到底要做到什麼程度才能令同事滿意
也突然理解為何前手也是幾個月就離職

情緒爆滿請大家見諒
主要還是想問
為了夫妻關係
我是不是該隱忍一個月讓對方把我開除
還是我該主動辭退但暫時隱瞞老公
非常迷惘
感謝大家耐心看完

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All Comments

Blanche avatar
By Blanche
at 2022-12-13T23:58
看自己痛苦程度 還有情緒借債黑洞=反崩潰程度
Ina avatar
By Ina
at 2022-12-16T20:03
我自己是 從小樂天派 但某時期越來越低迷也是盡量樂觀樂天
Lauren avatar
By Lauren
at 2022-12-13T23:58
連離職當下都算平靜理性 但後面補償痛苦反應 才越來越痛苦
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2022-12-16T20:03
我覺得人能活的日子就這麼長 要聰明點活得快樂點
George avatar
By George
at 2022-12-13T23:58
有餘力的情況下 都要找到 何地才是你的桃花源
Hardy avatar
By Hardy
at 2022-12-16T20:03
雖說 別太小看自己的抗壓能力 但是如果從小都是忍耐的個性
那你可能你的人生功課 就不是在學習怎麼抗壓 而是學習
Queena avatar
By Queena
at 2022-12-13T23:58
學習怎麼 做..決..定 做不要想得太美好的 沒有這麼美好
Ida avatar
By Ida
at 2022-12-16T20:03
沒有這麼美好 可以自以為可以兩者兼得的
其實你做自以為完美的兩者兼得的決定 後面其實都有小引發點
Agatha avatar
By Agatha
at 2022-12-13T23:58
只是自己會不知道 就像一個特技演員表演爆破玻璃
David avatar
By David
at 2022-12-16T20:03
自以為控制得當 試過五六次 爆破都可控程度就不穿安全服
結果某次溫度氣溫驟降或者某因素沒算到 導致連鎖反應
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2022-12-13T23:58
玻璃爆破程度不受控 碎屑千刺到妳身體 外加普通燒傷
Catherine avatar
By Catherine
at 2022-12-16T20:03
當下痛的程度 當然只是普通痛 但是後續 皮膚神經割裂傷影響
隨時會抽痛 燒傷的皮膚換藥 換皮 兩三年都不會好
Wallis avatar
By Wallis
at 2022-12-13T23:58
所以一些東西盡量能避則避 能安全則安全別小看小傷害連鎖
引發的情緒連鎖反應
Catherine avatar
By Catherine
at 2022-12-16T20:03
所以你是那名特技演員 當初你還要自以為驕傲可以省事?
可以兩全其美 全部兼得 ?還是有些你知道可以得到 但你寧願
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2022-12-13T23:58
不賭 寧願做決定? 捨得另外一邊兩全其美 有捨才有得
Edwina avatar
By Edwina
at 2022-12-16T20:03
我不知道所謂"授權"是同事宣稱的，還是主管說的
但不建議自行離職，因為有可能是這個同事狐假虎威推鍋給
Odelette avatar
By Odelette
at 2022-12-13T23:58
你的方式，如果是我會跟同事說職位上他不是我的主管
Irma avatar
By Irma
at 2022-12-16T20:03
，如果這些是主管的意見請主管直接跟我溝通
Dorothy avatar
By Dorothy
at 2022-12-13T23:58
回答會再努力基本上就是你同意他有職權 我個人不會這麼做
Andrew avatar
By Andrew
at 2022-12-16T20:03
會不管事的主管基本上就是怕麻煩 看他要不要去施壓主管
Hazel avatar
By Hazel
at 2022-12-13T23:58
來處理 總之不要自行離職。
Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2022-12-16T20:03
當同事為難你的時候 自己也會有相應的成本風險 是比較好
的制衡方式
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2022-12-13T23:58
*讓同事自己也會有相應的成本風險
Kristin avatar
By Kristin
at 2022-12-16T20:03
但另一方面我不認為盡力/努力跟工作做好一定是等號
Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2022-12-13T23:58
職場上除了老闆同事很好這種可遇不可求自己無法掌握的
點　最實際的還是提升自己　比方提到常常被糾正
Puput avatar
By Puput
at 2022-12-16T20:03
除了情緒反應外　有哪些是自己可以修正的部分　最終都
這些進步才會成為自己的籌碼
Andrew avatar
By Andrew
at 2022-12-13T23:58
就想想這間公司 是不是你接下來可以安身立命 或者奮鬥的地
Andy avatar
By Andy
at 2022-12-16T20:03
方 你要等領年終 還是期待事情有轉機 事情會變好之後繼續待
Tracy avatar
By Tracy
at 2022-12-13T23:58
?還是等被資遣?可以領失業補助? 但是別以為可以兩全其美的
Frederic avatar
By Frederic
at 2022-12-16T20:03
等到那時沒有損失 你可能離心靈無法承受的底線谷底接近了
Lauren avatar
By Lauren
at 2022-12-13T23:58
而不自知 還有你對人的信任感 希望感都可能會被漸漸消耗殆
Sarah avatar
By Sarah
at 2022-12-16T20:03
盡 自己要會綜合觀察 是自己當然也許有一點問題?
Queena avatar
By Queena
at 2022-12-13T23:58
還是說綜合來說主管跟同事的個性 才是最大問題本身就愛壓人
Quanna avatar
By Quanna
at 2022-12-16T20:03
打壓 欺凌 把事 工作甩鍋丟給新來的 事情出包責任只怪你?
Joseph avatar
By Joseph
at 2022-12-13T23:58
也有可能個性相剋 脾氣習性等問題 就是喜歡找善良無害的
Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2022-12-16T20:03
沒關係 沒靠山的同事 或新人 當出氣包 你可以看看你那兩位
Olivia avatar
By Olivia
at 2022-12-13T23:58
主管或同事 對其他人如何 跟你有何差別待遇 講話口氣態度等
Kelly avatar
By Kelly
at 2022-12-16T20:03
公司還有沒有 類似跟你遭遇的同事? 可能一進公司 就有些人
會因為一些定位 或立場 早早就排擠你 把你分為 非我族類
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2022-12-13T23:58
像是 做事太認真 或者做事太不認真 對方都可能會因此討厭你
Carol avatar
By Carol
at 2022-12-16T20:03
就連外表長相 好看 或不好看 也都可能會被排擠 因忌妒 嫌棄
Mason avatar
By Mason
at 2022-12-13T23:58
還有做事方法 有沒有入主管的眼 一切作法都要她滿意的方式
Isabella avatar
By Isabella
at 2022-12-16T20:03
程序 流程 每個都要像她肚裡的蛔蟲 心裡暗想的希望你所有
Audriana avatar
By Audriana
at 2022-12-13T23:58
做的一切 都要按她的方式 她的標準 才是對的?
Mia avatar
By Mia
at 2022-12-16T20:03
也可能是 你的方式 都跟她一樣 她也會不爽你學她
覺得你跟屁精 學她的(學同事) 覺得你也沒什麼了不起
Regina avatar
By Regina
at 2022-12-13T23:58
覺得你的認真 只不過是學她的 來跟她搶功 而討厭你
就連你講話態度 很有禮貌 有些人就是喜歡欺負看起弱的
Iris avatar
By Iris
at 2022-12-16T20:03
也可能你講話態度 沒有顯得畢恭畢敬 以她為尊 她就把你當
Sarah avatar
By Sarah
at 2022-12-13T23:58
非我小團體 打從第一次見面你的笑容 講話方式 她就開始區別
定位你是否能進她的團體 她的勢力
Emily avatar
By Emily
at 2022-12-16T20:03
以上我像白癡一樣 故意講了一堆白話 就是要你知道
Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2022-12-13T23:58
人類的惡意 簡單掃來一下子就可以這麼多 當然事情也可能
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2022-12-16T20:03
事情也可能不是我講的那樣 就如樓上H大說的那樣
Michael avatar
By Michael
at 2022-12-13T23:58
但我要說的是 你自己當然要改變些什麼 比如你的能力
處事的手段 與人的互動 但是就是這個但是 我上面說的
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2022-12-16T20:03
就是你很難改變的 別人的做法想法 就是要針對你
就是有意無意針對你的時候 可能就是幾個同事或主管本身個性
Kama avatar
By Kama
at 2022-12-13T23:58
的問題 且不容於你 容不下你 也能說是某種 劣幣驅逐良幣
儘管你可能還有些要改進的 但主要問題不再你的情況下!!?
Kumar avatar
By Kumar
at 2022-12-16T20:03
就看你自己怎麼衡量了 別以為 多等幾個月 熬到了 就是兩全
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2022-12-13T23:58
其美 沒損失 你也要衡量你看不見的東西 你對人的信賴也
坑坑疤疤了 等你被霸凌到 或者沒這麼嚴重 只是中等打壓
Liam avatar
By Liam
at 2022-12-16T20:03
但你本身有憂鬱等等心理困難時 以後你可能會變一個人
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2022-12-13T23:58
臉上再無笑容 再無生氣 不再對人信任 請問這樣 進入下一個
職場是好事嗎?
Delia avatar
By Delia
at 2022-12-16T20:03
然後 你現在花的時間 敖的時間 就是浪費靈魂在爛同事爛人
Connor avatar
By Connor
at 2022-12-13T23:58
身上 你消磨得自己的靈魂 以我經驗 你多忍熬兩個月
大概之後要十倍來換 也許要兩年之後心靈才會平復 忘卻當初
Eden avatar
By Eden
at 2022-12-16T20:03
被這些噁人爛人折磨 然後這些消逝的時間 也會讓你錯失 錯過
Megan avatar
By Megan
at 2022-12-13T23:58
認識好的人 友善的幣的人 的時間成本
Victoria avatar
By Victoria
at 2022-12-16T20:03
在工作上動機是最不重要的事之一，樓上太多小劇場無謂複
雜化，只有怎麼做有效才是真的。
Edwina avatar
By Edwina
at 2022-12-13T23:58
除非職場生存不是必須，否則讓自己選項很少本身就是一種
被選擇
Edwina avatar
By Edwina
at 2022-12-16T20:03
樓上 我認為 人是無法跳過 複雜化的過程的
James avatar
By James
at 2022-12-13T23:58
要先有複雜化 要先有理解一些雜亂背景大綱 才有後面的理解
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2022-12-16T20:03
你上面說的 是你經年累月簡化N次的人生內心公式 怎麼推演的
你沒有白話到像我這樣子 那看的人 終究只能片面的大概理解
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2022-12-13T23:58
到你想表達的表面 而不能更深一層 感受到前有因 後有果
Selena avatar
By Selena
at 2022-12-16T20:03
很多東西是自己的功課，最後才會是自己的，握著手幫寫，
某個程度上是一種剝奪，人的學習也很少來自於此
Jessica avatar
By Jessica
at 2022-12-13T23:58
這回應有部分和之前看到你對於多數人不回應冷漠或他人不
好反應的介意有關，不考慮個人差異性的溝通方式(包括我
採取的方式)本身就是有代價的，問題是說的人自己清不清
楚而已。我也就言盡於此，每個人的歷程不一樣，功課都是
自己的
Enid avatar
By Enid
at 2022-12-16T20:03
我是覺得 有時候 寧願自己能多花一些時間 就能幫助更多的人
Valerie avatar
By Valerie
at 2022-12-13T23:58
因為自己的經驗是 有些簡單的功課 是別人父母或朋友兄弟有
Rae avatar
By Rae
at 2022-12-16T20:03
教的 有親的人提點的 而有些人 沒人提點 則是三十幾歲才
才注目到自己忽略的一些東西 所以這是看你想不想做而已吧
Edith avatar
By Edith
at 2022-12-13T23:58
跟你想給予別人多少的程度吧 如果我學普遍的網友一樣省話
Andrew avatar
By Andrew
at 2022-12-16T20:03
我大可丟下 一句 世界大同 或者拍拍 安慰你 就好
Kama avatar
By Kama
at 2022-12-13T23:58
也能這麼說 普遍簡約的講法 不是不好 是無法真正幫助到點
Faithe avatar
By Faithe
at 2022-12-16T20:03
當然 我複雜的講那些複雜比喻 也許普遍的人大部分都懂
Jake avatar
By Jake
at 2022-12-13T23:58
但是有時候 聽的人就是需要 多理解一些 當下自己混亂過的
Elma avatar
By Elma
at 2022-12-16T20:03
就差一些東西就能理解更深入 別人要傳遞的一切
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2022-12-13T23:58
而若只是簡明扼要帶過 我覺得聽的人並不能感同身受你說的
Bennie avatar
By Bennie
at 2022-12-16T20:03
原意 當然我尊重各種程度的方式 但我的方式也許能幫到需要
Carol avatar
By Carol
at 2022-12-13T23:58
的人就像一部電影有好幾段精要意涵情感 但被谷阿莫之類的YT
Lauren avatar
By Lauren
at 2022-12-16T20:03
濃縮成幾句話來講 不是不可以 也是一番口味 但是重點地方
Dorothy avatar
By Dorothy
at 2022-12-13T23:58
講不清楚 我認為溝通有分 短中長 我也只是盡量盡力而已
Frederica avatar
By Frederica
at 2022-12-16T20:03
簡單一句話來說 我習慣 要講就盡量稍微講清楚來
我是把別人 當作當年的自己 需要別人的幫助的時候自己來幫
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2022-12-13T23:58
而且以後 自己再度混亂的時候 也是需要自己在看自己的文章
Anthony avatar
By Anthony
at 2022-12-16T20:03
不期待有人能幫到自己 沒人能幫的時候 只有自己能幫到自己
Delia avatar
By Delia
at 2022-12-13T23:58
笑。不是每種方式都適合每個人 就像我講那麼多你也沒聽懂
Daph Bay avatar
By Daph Bay
at 2022-12-16T20:03
因為重點不在"什麼方式是標準答案別人會聽懂"(世界上沒有
這種東西) 而在聽的人選擇聽到什麼。$
Olivia avatar
By Olivia
at 2022-12-13T23:58
這就跟很多父母的"為你好" 在他們看來是"我都為你著想"
Agnes avatar
By Agnes
at 2022-12-16T20:03
但卻沒有花時間去看見那些有多少自己的成分在
Carol avatar
By Carol
at 2022-12-13T23:58
你回應中糾結的"別人如何" 其實我根本沒有在談 我在談的
Eartha avatar
By Eartha
at 2022-12-16T20:03
是你　但你無視這一點　所以就還是回到前面那句　最終都
Charlie avatar
By Charlie
at 2022-12-13T23:58
是聽的人想要聽到什麼選擇什麼
Isabella avatar
By Isabella
at 2022-12-16T20:03
你真的不需要一直重述XX方式你認為多麼的有效才是最好的
James avatar
By James
at 2022-12-13T23:58
我根本沒有在談這個
Vanessa avatar
By Vanessa
at 2022-12-16T20:03
只看文章資訊會覺得先不要辭。第一步先問老鳥實際上你
要做到什麼程度，給點具體的指標，不要説什麼再努力
看看；第二步，可以跟那位"授權"主管溝通看看實際上
對你不滿意的點是哪裡，以及如何改進。重點是態度要積
Franklin avatar
By Franklin
at 2022-12-13T23:58
極並求上進。說不定主管根本不知道老鳥私下跟你說那
些。
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2022-12-16T20:03
那個具體指標最好用訊息留個證據 不過快節奏的工作
通常很靠熟悉度上手就是
Linda avatar
By Linda
at 2022-12-13T23:58
有些話聽了覺得矛盾 但做好幾個月才會了解老鳥當時
為什麼會這樣說 因為她不是全面的在帶你 只是當下
這件事看到什麼就糾正什麼 所以新工作心理上還是得
給自己可以摸索熟悉的時間（就算她不給..）對這種
老鳥每句話都競競業業會反效果 你主要還是想想事情
結果執行的如何 至少會比較平靜
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2022-12-16T20:03
因為目前你最受不了的應該是自己很差的感覺吧（拍
Christine avatar
By Christine
at 2022-12-13T23:58
hesione大 我是以自己角度 以自己成分的 以自己經驗來跟人
Noah avatar
By Noah
at 2022-12-16T20:03
對話 我是這樣沒錯我承認 但是我無法在已經看到原PO遭遇
Ina avatar
By Ina
at 2022-12-13T23:58
之後 還是以中間角度為出發點來討論 我認為我討論的
Margaret avatar
By Margaret
at 2022-12-16T20:03
我討論的人際的惡意的角度這方面 是我的成分 我的經歷經驗
Elma avatar
By Elma
at 2022-12-13T23:58
是我自己的角度 我承認啊 但是重點不是我立場已經偏頗了
Michael avatar
By Michael
at 2022-12-16T20:03
而是 聽完原PO的敘述 我給的判斷 是想補充 惡意角度這方面
Lydia avatar
By Lydia
at 2022-12-13T23:58
你說 聽的人會選擇他想聽的 意思是 我打這麼多 他不想聽
Annie avatar
By Annie
at 2022-12-16T20:03
也沒有用是嗎? 但是萬一聽的人就是想要了解很仔細呢?
Eden avatar
By Eden
at 2022-12-13T23:58
我打的推文 從來不是只是為了給某原po看的 是給更多的人看
Thomas avatar
By Thomas
at 2022-12-16T20:03
然後我講的話 貌似看起來有夠極端 有夠偏激 有夠偏頗
Ina avatar
By Ina
at 2022-12-13T23:58
立場看似有先入為主 我承認啊 但我也不想啊 我經過文章判斷
Franklin avatar
By Franklin
at 2022-12-16T20:03
我就是想給予 某個角度 足夠深入的話語 提醒警示+啟發
像是另外的角度 H大 還有樓上兩位LITTLE lantern大的意見
Lauren avatar
By Lauren
at 2022-12-13T23:58
我也都能打出一樣的角度 只不過我已經打了一大篇落落長了
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2022-12-16T20:03
實在沒心力 在打一篇 主管其實沒有針對你的角度 你要怎調整
Doris avatar
By Doris
at 2022-12-13T23:58
你們三位建議別離職 上面的工作建議我認為都對 也很好
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2022-12-16T20:03
但說實話我們不是神 只能以自己判斷給予 某角度的建議不是?
Bethany avatar
By Bethany
at 2022-12-13T23:58
我是認為 原po會發文 已經是內心淺意識在示警了
Franklin avatar
By Franklin
at 2022-12-16T20:03
外在的感受也已經是極度焦慮 掙扎了 再給中庸之道的建議
Madame avatar
By Madame
at 2022-12-13T23:58
要原PO在多嘗試 多調整看看 可能會好轉 也可能會"崩潰邊緣?
Selena avatar
By Selena
at 2022-12-16T20:03
冰凍三尺非一日之寒 就算不是誰的錯 恐怕局勢也很難改變
Michael avatar
By Michael
at 2022-12-13T23:58
就算只是有誤會 溝通有失真 同事主管與她有 個性調性不適合
Valerie avatar
By Valerie
at 2022-12-16T20:03
就算都沒有人錯 原PO也是在最底層被影響最先的受害者
Callum avatar
By Callum
at 2022-12-13T23:58
然後回H大 我只是各種大概的角度 嘗試鉅細靡遺的巨觀跟微觀
聽的人 想聽什麼 我也控制不了 我已經盡力了
Lily avatar
By Lily
at 2022-12-16T20:03
二來 我推文不只是要給原PO聽的 也給更多狀態不好的人聽得
Hazel avatar
By Hazel
at 2022-12-13T23:58
狀態與原PO相似處境的 情況低迷的人思考力本來就比較散混雜
Dora avatar
By Dora
at 2022-12-16T20:03
我覺得不是老鳥沒針對@@？但你的意思應該是待在持
續傷害自己的環境不划算吧（？
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2022-12-13T23:58
lantern大 你頭腦清楚 你講得很對唷 我每次上這版都頭昏才
都是在保持在三分之一感性 三分之一理性 三分之一頭昏情況
Victoria avatar
By Victoria
at 2022-12-16T20:03
總是沒法一下子像你這樣提及關鍵字哈哈要慢慢推敲~邊講邊推
Victoria avatar
By Victoria
at 2022-12-13T23:58
我本來還沒頭昏，看到一大排沒標點符號的推文就頭昏了
，只能跳著看或不看來保護我的頭。
Catherine avatar
By Catherine
at 2022-12-16T20:03
樓上little大 推文一行能打的字都縮限了 後面還有日期時間
Audriana avatar
By Audriana
at 2022-12-13T23:58
有的還有顯示IP 標點符號占用太多字符 乾脆用空白取代
Heather avatar
By Heather
at 2022-12-16T20:03
所以才叫你回文啊……

除了雨聲很安靜

Belly avatar
By Belly
at 2022-12-14T22:02
一直下雨 在家休養不喜歡說話 生活中也沒有朋友可以肆無忌憚的聊天 除了偶爾跟貓說話以外 感覺好安靜好安靜 躁症鬱症的狀況反覆 有時候甚至感到意識錯亂 雨下得讓人心煩意亂 ----- Sent from JPTT on my Samsung SM-A528B. - ...

生氣

Tom avatar
By Tom
at 2022-12-14T20:51
自斷開她，已兩個月了 按時服藥情緒也有穩定些了 正當穩定些，另一個生理上的病發生了 所以最近都在煩惱病，互有影響 期間，那時我去詢問的那個群友， 他有傳訊問候我，今天是第二次 結果最後群友替她傳訊說擔心我，也問候我一聲 當下我非常非常憤怒 為什麼要破壞我的心情及情緒 我跟她沒有任何瓜葛了 ...

有人吃千憂解會思考遲頓嗎

Yuri avatar
By Yuri
at 2022-12-14T18:42
現在目前吃兩顆 千憂解 吃了一個月 新進職場 新工作主管對工作的說明 會讓我聽不太懂 覺得自己思考變慢 變頓頓的 這讓我很困擾 因為可能又要請主管對我說明好幾次 不知道大家吃這藥有這方面的問題嗎 還是另外的安眠藥 醫生說這藥也有人白天吃 所以沒聽過 感絕不會讓我換藥 - ...

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By Jessica
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By Carolina Franco
at 2022-12-14T16:54
被老鳥同事兇 傻眼 就因為會計說老闆娘要查帳請我提供11月寄件資料 對我發怒說這個不能給別人看 很想問她這有什麼機密的 而且是老闆娘要看的 到底憑什麼兇我 如果這個同事是我主管 八成已經想開除我了 一天到晚百般挑剔 基準不一 偏偏主管又跟她很好 我看這個難捧的飯碗是岌岌可危...... 覺得自己的職場 ...