上班可不是在演戲 - 精神疾病

好幾年前，主管列出的程式設計良好規則，
其中一條是函式要精簡，我則問說，
所謂精簡是幾行code?

結果主管回覆我的大意是，
認為我是moot point (主管全程其實是用中文)
或者說難聽一點，認為我是無理取鬧。
我當下也很納悶，
難道就沒有人研究所謂精簡是一個函式幾行code?
不過因為我也不懂，所以也不曉得該說什麼？

幾個月後，我看到一本書，裡面就有提到，
一個函式幾行程式碼以下才算精簡。
(詳細幾行，我現在也忘了)
並且書上也提到，雖然是好幾年前提出的標準，
但是現在依然適用。

發現這個標準的時候，
我對主管之前的講法，就感到憤怒。
我是覺得主管自己不讀書，
隨意指責別人提出的問題是moot point,
這樣是不對的，對自己不知道的事情，
應該有更開放的心胸，
不該亂下定論。

想想，沒錯啦，部下十個建議，
可能有九個都是跟主管或大主管的薪水，
沒有直接關係…
可能他們認為上班就迂腐的像演戲一樣，
部下開會時，就提出一些主管早就知道的意見就好，
一些新奇的論點，主管就認為是無理取鬧，當成笑話。
反正部下有在做例行公事，主管的薪水不會少，
其它的就隨主管喜好…
很多時候，一個很迂腐的環境，主管做的最快樂，
反正出事了，推給下屬去頂就好。
要當一個開明的主管，除了主管自己要多讀書外，
做對的事，很多時候為不會讓自己快樂。
唉，依自己好惡行事易，理性思考難…

--